集團工會組織企業(yè)技能人才評價
發(fā)布時間:
2020-10-09
為扎實推進集團新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革,精心鍛造高素質(zhì)職工隊伍,促進職工職業(yè)技能提升,為推動集團的轉(zhuǎn)型升級和持續(xù)發(fā)展奠定基礎。9月30日下午,集團工會在南通市人社局、海安市人社局聯(lián)合組織下開展企業(yè)技能人才評價工作。?? 集團共133名職工進行了理論和實際技能操作。根據(jù)要求,為全面做好疫情防控,集團在考點全面布置了防控措施,全程佩戴口罩,測體溫,憑蘇康碼入場,考場座位間隔嚴格按防控要求進行。其中
為扎實推進集團新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革,精心鍛造高素質(zhì)職工隊伍,促進職工職業(yè)技能提升,為推動集團的轉(zhuǎn)型升級和持續(xù)發(fā)展奠定基礎。9月30日下午,集團工會在南通市人社局、海安市人社局聯(lián)合組織下開展企業(yè)技能人才評價工作。

集團共133名職工進行了理論和實際技能操作。根據(jù)要求,為全面做好疫情防控,集團在考點全面布置了防控措施,全程佩戴口罩,測體溫,憑蘇康碼入場,考場座位間隔嚴格按防控要求進行。其中高級工91名,分混凝工土、防水工、鋼筋工等3種工種進行職業(yè)技能評價, 42名鋼筋工參加技師技能評價。

(工作人員測體溫、憑蘇康碼入考場)

(設置隔離室)

(按防控要求進行會場布置)

(考試現(xiàn)場)
通過本次技能人才評價,滿足了職工對專業(yè)知識的迫切需要,為職工們解答了在之前工作當中遇到的很多問題,也為在接下來的工作要如何進行指明了方向。
相關(guān)新聞
官方二維碼
copyright ? 2023 華新建工集團有限公司